文/涵之
　　无意间看到这样一则寓言故事：有人问天主
，天堂与地狱有什么区别？为了回覆这个问题
，天主带着他来到地狱
，只看法狱的人正在吃大餐
，但他们都瘦骨嶙峋、面黄肌瘦
，打不起精神。仔细一瞧
，原来他们站在高台上
，用饭用的勺柄比他们的手臂还长
，没法把食物送到嘴里。天主又带他来到天堂
，望见天堂的人也站在高台上
，也在用同样的长勺吃工具
，但天堂的人却一个个面色红润
，精神饱满
，喜气洋洋。为什么会这样？这人很纳闷
，问天主：“我不懂
，为什么天堂的人很快乐
，而地狱的人却那么凄凉？”天主微笑说：“很简朴
，天堂的人会去喂别人。”原来天堂的人把盛起来的食物喂给了勺子柄能够着的人
，言笑间他们已经吃饱喝足
，以是都很快乐。故事很短
，但展现了一个深刻地哲理
，它使我们熟悉到了团结协作、相互资助关于一个组织、一个企业的主要作用。
　　关于团结协作的问题
，集团向导有着苏醒而深刻地熟悉。早在去年7月
，安总就提出要增强干部员工的“十个意识”
，其中很主要的一条就是要增强“团结协作意识”
，并在以后的讲话中多次叙述。一年多来
，集团干部员工的团结协作意识增强了
，事情效率和事情作风有了很大的转变
，可是与集团向导的期望
，离天堂生涯、事情的标准尚有很大的差别。一些公司和员工做事只从自身利益出发
，不可从集团的整体利益和阵势思量问题。以是
，集团公司有的人在天堂事情
，有的人在地狱事情
；有的人团结协作意识强
，有的人团结协作意识差
；有的人介于二者之间。为什么会造成这样一种状态？有山头主义
，有个人主义
，有阵势看法薄弱等缘故原由
，但基础缘故原由照旧“自私自利”在作怪。无论何种缘故原由
，这对集团的生长和新战略的推进都是极其倒运的。
　　人人只顾自己
，人生就是地狱
；人们相互资助
，人生就是天堂
，爱和自私就是天堂和地狱的实质区别。当我们资助别人的时间也会获得别人的资助
，天堂和地狱都是自己制作的。有爱就有团结
，有爱才有相助
，相助是团结之源
，团结是胜利之本。让我们在事情中多一份团结
，少一份内讧
；多一份互谅互让
，少一份冷嘲热讽
；大事讲原则、小事讲气概
；珍惜整体、珍惜声誉
，为集团公司新战略的推进起劲事情
，在成绩集团公司“做令人尊重的现代企业集团”的同时实现自己的天堂生涯。
　　检视并纠正一下自己的处世态度
，它也许会让我们更愉快地生涯和事情。